Acerca del libro
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Una obra de cabecera que abarca un conjunto de temas esenciales sobre Recursos Humanos para instituciones en general, de especial interés para pequeñas y medianas empresas.
En esta obra se abordan temas de actualidad para las empresas, relativos al tratamiento científico técnico exigido por los recursos humanos en un contexto altamente competitivo. En toda organización se reconoce que en estos recursos radica la ventaja competitiva básica de una empresa. La toma de decisiones consensuales, los sistemas de trabajo exitosos y el liderazgo, junto a una adecuada construcción de la dirección estratégica y el intento de asimilar la concepción de Organización que Aprende, son aspectos que en su cotidianeidad enfrentan los directivos que buscan mayor eficacia y eficiencia en los recursos que gestionan.
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